新鮮激安市場！、業務スーパーを運営するコスモコーポレーションは、良いものにこだわる京都の皆さまのために毎日元気に鮮度をお届けします。
「新鮮・お買得・安心」をモットーとし、食品スーパー事業を通じて地域の皆様へ貢献すること、
これがコスモコーポレーションの経営理念です。
私たちは、この想いに共感していただける新しい仲間を募集しています。
一緒に商売の面白さを感じ、一緒に成長していきましょう
当社コスモコーポレーションは、昔ながらの市場や商店街のような活気、鮮度、美味しさを京都の方々にご提供すべく、日夜努力している生鮮スーパーです。
当社のお客様は、他の大手スーパーにはない鮮度や美味しさ、活気を求めて当社の各店舗にいらっしゃいます。
そのため、毎日各店舗の責任者が全員市場に行き、お客様のために生鮮品の品定め、仕入れを行っています。この仕入れへの努力が当社の強みの源泉の一つになっています。また、その他にも多くの店づくりの工夫があります。
このような企業努力は、従業員の協力がないと達成しえません。若いスタッフによる工夫した店づくりを通しながら、一緒に商売の面白さを感じ、一緒に成長していけたらと思います。 当社は、着実に成長しています。一緒に成長企業で商売の面白さを味わってみませんか。チャンスはたくさんあります。
成長意欲があれば大丈夫、屋台骨を支える方をお待ちしています
当社は、京都府内で14店舗の生鮮食品スーパーを運営し、22期連続して売上高が増加し続けるなど、競争環境が厳しい業界の中でも躍進しています。入社される方は、いずれ当社の屋台骨を支える存在になってほしいですね。
年齢やキャリアの差はあるかもしれませんが、成長意欲や新しい取り組みへのチャレンジ精神があれば大丈夫。一人前以上の人材へ、私たちが育成していきます。また、経験者の方は大きな裁量の中で存分にご自身の能力を発揮していただきたいと思います。
成長企業で働くならではのやりがい、チャレンジの多さをぜひ実感してください。そこには、きっと多くの喜びや充実があるはずです。
専務取締役 金井 彰
現場で生き生きと活躍する、先輩社員からのメッセージです
自分を最大に活かせる会社。挑戦ができる面白さを味わう。
入社した時は青果担当。先輩たちがとにかく親切で、いろんな先輩のやり方を見せてもらって学ばせてもらいました。店づくりを自由にできてチャレンジをさせてくれる会社です。私が今、店長をさせてもらっているのは麩屋町店で錦市場の真横にあります。競合しそうに思いますが、そこはうまく住みわけができていますしスーパーで買った食材をそのまま使える「街中バーベキュー」を3Fに作り、若い人たちに人気です。会社自体がいろんなチャレンジをしているんです。
自分が本当にいいと思って選んだものをお客様に勧めて、「あれ、おいしかったわ」の声を聞くのが本当に嬉しいんです。
会社が利益を社員に還元してくれるからこそ、さらに頑張ろうと思えます
以前も別のスーパーでバイヤーをしていましたが、売上・客数・商品の動きの規模が「新鮮激安市場」は段違い！注文数も多いため、業者ともスムーズな商談ができ、仕事のやりやすさを実感しています。
また、同業・同職ながら、年収も前職より数十万円以上アップしました。賞与も年に2回あるなど、会社が企業利益を社員に還元してくれるからこそ、さらに頑張ろうと思い気持ちよく働くことができるんだと思います。
チャレンジしたいことにトライできる社風が嬉しいです
指示に従って働くのではなく、気づいたこと、新しい試みを相談すると、挑戦させてくれる社風であるのが嬉しいですね。
社長とも頻繁に連絡を取り、新しい試みやチャレンジしたいことを相談した上でトライさせてもらうことが沢山あります。
店長や他部門のスタッフとも店の運営をよく相談しますし、風通しの良さを感じます。年齢にも関わらず、責任ある仕事をさせてもらえ、やりがいを感じています。
食品、鮮魚、青果、精肉、惣菜、製パンの各売場の接客・売場づくりをお任せします。
※店長候補など、経験に応じたポジションからのスタートも可能です！
| 勤務時間 | 6:00～21:00（実働8時間／シフト制） | ||
|---|---|---|---|
| 給与 |
月給18万円～35万円※年齢・経験により考慮します ＜モデル年収例＞ |
||
| 昇給・賞与 | 昇給：年1回 賞与：年2回 | ||
| 諸手当 | 交通費（上限月2万円）、時間外手当、職種手当、子ども手当、他 | ||
| 休日・休暇 |
【休日】 【休暇】 年間休日108日 |
待遇 | 各種社会保険完備、制服貸与、退職金制度、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、定年再雇用制度（60歳定年後、65歳まで再雇用） |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 | ||
|---|---|---|---|
| 給与 |
月給25万円～35万円 ＜想定年収＞ 初年度年収 |
||
| 昇給・賞与 | 昇給：年1回 賞与：年3回 | ||
| 諸手当 | 交通費（上限月2万円）、時間外手当、職種手当、子ども手当、他 | ||
| 休日・休暇 |
【休日】 【休暇】 年間休日108日 |
待遇 | 各種社会保険完備、制服貸与、退職金制度、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、定年再雇用制度（60歳定年後、65歳まで再雇用） |
年齢・経験・学歴・職歴などの制限は一切ありません。接客商売での積極性、やる気を持って目の前の課題に取り組む姿勢などを、アピールして下さい。
50歳以上で未経験者の採用実績も多数あります。
店舗はすべて京都なので、転居を伴う人事異動はありません。
下記の連絡先へ、お電話にてお申し込み下さい。
応募受付後、履歴書を送付して頂きます。書類選考の上、選考日をご相談させて頂きます。
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